«Очень полезный и интересный семинар, имеющий четко выраженный практический, прикладной характер. Причем не только в работе с кадровым резервом, но и при подборе персонала и управлении процессами в коллективе. Безусловно, задает импульс для самовыражения», - Вдовкина Э. В.,
руководитель службы управления персоналом ООО "БайТекс".
- Зачем развивать таланты персонала?
- Как работать с кадровым резервом?
- Как встроена эта работа в систему управления и развития персонала?
- Связь целей развития кадрового резерва с целями развития компании.
ВАЖНО!
На семинаре будут представлены самые свежие и новые материалы – обзор практики организации работы по обучению персонала ведущих компаний России, которые были представлены на саммите HR-директоров в октябре 2012 году.
«РАБОТА С КАДРОВЫМ РЕЗЕРВОМ И УПРАВЛЕНИЕ ТАЛАНТАМИ.» СКОРО!
19 - 23 ноября 2012 года, Санкт-Петербург
.
Другие преимущества программы:
- Привязка информации на семинаре к практической работе;
- Программа дает инструменты и методики построения системы обучения;
- Обучение по всем вопросам программы сопровождается практическими упражнениями, применяются активные формы обучения (тренинги, кейс-стади, работа в малых группах).
Все аспекты работы с особо ценными сотрудниками рассматриваются
последовательно, полно, во взаимосвязи с другими направлениями работы HR-специалиста (оценка и аттестация, мотивация, обучение персонала и т.д.).
Посмотрите подробную программу семинара, ОТЗЫВЫ слушателей >>
Записаться на семинар можно
на сайте или по телефону
+7 (812) 331-88-88.