В конце года принято подводить итоги и строить планы на будущее, поддержим эту традицию и мы.
2015 год — что было
- Проведено более 70 семинаров и курсов для руководителей;
- а с учетом других тематик мы провели более 2600 семинаров, курсов, тренингов и вебинаров;
- почти 70 экспертов-практиков выступили на курсах для руководителей;
- более 100 предприятий обратились в ЦНТИ Прогресс за корпоративным обучением руководителей и кадрового резерва;
- 3152 чашки кофе и 3778 чашек чая было выпито участниками управленческих семинаров;
- самыми востребованными программами стали «Управление проектами», тренинг «Молодой руководитель» и семинар для руководителей с опытом «Методы эффективного управления».
2015 год — как это было
Наши любимые фото: #цнтипрогресс
2016 год — что будет
В будущем году ЦНТИ Прогресс по-прежнему будет уделять большое внимание качеству сервиса, подбору преподавателей и управленческой практике. Уже открыта запись на
тренинги,
VIP-программы для директоров и разнообразные
семинары для руководителей, поэтому свое обучение на 2016 год Вы можете запланировать уже сейчас.
