медицина | Блог ЦНТИ "Прогресс"

Деятельность органов исполнительной власти в свете расширения полномочий Росздравнадзора

Вниманию руководителей и специалистов органов управления здравоохранения и надзорных органов. В связи с расширением состава административных правонарушений в сфере охраны здоровья и с изменениями в практике проведения проверок важно обратить внимание на нюансы проведения контрольных мероприятий. Эксперты Центра «Прогресс» совместно с представителями Росздравнадзора проведут для всех заинтересованных специалистов курс «Деятельность органов исполнительной власти в свете расширения полномочий Росздравнадзора в 2014 году» (14-17 июля, Санкт-Петербург).

Участники программы получат комментарии к закону 317-ФЗ от 25.11.2013 г., а также в рамках курса будут рассматриваться вопросы новых правовых позиций ВАС и ВС, ограничения полномочий в свете последних изменений, анализироваться изменения КоАП.

Ключевые темы мероприятия:

Новые полномочия органов государственной власти и субъектов РФ в сфере охраны здоровья
Деятельность органов исполнительной власти субъектов РФ по реализации "дорожных карт".
Вопросы взаимодействия с органами исполнительной власти субъектов РФ, прокуратурой.
Правовые аспекты рассмотрения обращения граждан в органы исполнительной власти субъектов РФ. Ограничение полномочий в свете последних изменений.
Антикоррупционное законодательство.

Дополнительная информация о мероприятии и условиях участия - на сайте организатора ЦНТИ «Прогресс»

Как привлечь внебюджетные деньги в ЛПУ?

Ваша медицинская организация нуждается в дополнительном финансировании? Вы хотите узнать, как сочетать платные медицинские услуги и медицинскую помощь в рамках государственных гарантий?

Тема нехватки средств в здравоохранении не теряет актуальности уже довольно давно. Многие ЛПУ научились привлекать внебюджетные источники для финансирования своих нужд. Опыт успешных клиник Петербурга лег в основу программы семинара «Внебюджетная деятельность в здравоохранении». В рамках обучения вы получите инструменты привлечения и распределения внебюджетных средств, рассмотрите опыт эффективного учета и контроля закупок медикаментов и оборудования.

Семинар адресован руководители медицинских организаций, заместителям по экономической части, главным бухгалтерам, специалистам по договорной работе.

В рамках курса запланировано посещении ведущего лечебно-профилактического учреждения Санкт-Петербурга, где слушатели на узнают об опыте привлечения и распределения внебюджетных средств, эффективном учете и контроле закупок медикаментов и оборудования

В программе даются ответы на вопросы:

Как совмещать в деятельности медицинских учреждений финансирование по ДМС, ОМС и платным услугам?
Как изменяется система оплаты труда в связи с переходом на эффективный контракт?
Как организовать грамотный документооборот?
Как эффективно расходовать полученные средства?
Какова ответственность руководителя?
Как происходит налогообложение деятельности, приносящей доход?

Эксперты:

Карклина О.А., юрист, специализирующийся на медицинском праве, обучивший несколько тысяч руководителей, специалистов в сфере здравоохранения, в том числе Росздравнадзора, Министерств Здравоохранения
Ельсиновская С.О., к.э.н., финансовый аналитик, эксперт-консультант, имеющий более чем 15-летний опыт руководства в финансово-экономической службе ведущих ЛПУ Санкт-Петербурга, заместитель главного врача по маркетингу ВЦЭРМ им. А.М. Никифорова МЧС России.

Для участия необходима предварительная регистрация на сайте организатора ЦНТИ «Прогресс»

Как клинике работать в системе ОМС в условиях постоянно меняющегося законодательства?

k3Pb6A8jKO Ни для кого не секрет, что коммерческим клиникам работать в системе ОМС неудобно: приходится брать невыгодный тариф, соблюдать его структуру, написать большое количество отчетов, следить за соблюдением приказов по процедурам распределения пациентов. С внедрением директивной структуры тарифа затраты негосударственных клиник будут еще больше, а выгода от участия в системе ОМС станет мизерной.

Есть ли будущее у государственно-частного партнерства в здравоохранении?

Этот вопрос, а также проблемы реформирования медицинских организаций, сложности работы в условиях изменения порядка финансирования и многие другие темы рассматриваются в рамках программы «Деятельность учреждений здравоохранения в системе ОМС». Семинар адресован руководителям и специалистам органов управления здравоохранения, медицинских учреждений и страховых компаний, работающих в системе ОМС.

В программе мероприятия:

Правовые вопросы участия учреждений здравоохранения в системе ОМС.
Финансовое обеспечение ЛПУ в системе ОМС в условиях нового законодательства.
Система фондодержания как элемент финансового управления учреждением здравоохранения.
Регулирование оплаты медицинской помощи и система расчетов за оказанные медицинские услуги.
Проверки учреждений здравоохранения в рамках ОМС.
Ответственность учреждений здравоохранения в рамках ОМС.
Правовое регулирование предоставления медицинских услуг в рамках ДМС.

Подробнее о мероприятии и условиях участия – на странице семинара

Как будет развиваться рынок ДМС в 2014 году?

По прогнозам экспертов в нынешнем году рынок добровольного медицинского страхования вырастет на 47% (по сравнению с аналогичным показателем 2011 года) – и достигнет отметки в 140 млрд. рублей. Привлекательность данной сферы растет, растет и необходимость в построении эффективных схем сотрудничества между страховыми компаниями и клиниками.

На семинаре «Добровольное медицинское страхование» подробно рассматриваются все аспекты работы в сфере ДМС, а также вопросы взаимоотношений между медицинским учреждением и страховой компаний, в том числе финансово-расчетные отношения, нормативно-правовое взаимодействие, профилактика конфликтов и их решение. Особенность курса: Группа участников семинара формируется из представителей и страховых компаний и медицинских учреждений. Во время занятий слушателям предоставляется возможность обсудить актуальные вопросы взаимодействия. Семинар полезен для медицинских организаций: оказание услуг в рамках добровольного медицинского страхования позволит медицинскому учреждению значительно повысить свою доходность (совмещение ДМС, ОМС и платных услуг). Курс актуален для страховых компаний: представители СК узнают новые тенденции в разработке актуальных и привлекательных медицинских программ, их оптимальном наполнении, а также новых путях эффективных продаж юридическим и физическим лицам.

Эксперты семинара - специалисты-практики страховых компаний («РЕСО-гарантия», СК «Альянс») и ведущих ЛПУ Санкт-Петербург (Клиническая больница №122 им.Л.Г.Соколова).

Программа семинара и условия участия – на странице мероприятия

Изменения в оплате труда медицинских работников

Переход к «эффективному контракту» требует новых подходов к формированию заработной платы и расчета стимулирующих выплат для каждого работника медицинского учреждения. Как стимулировать эффективный труд персонала и провести аттестацию сотрудников? Решить эти задачи помогут петербургские специалисты в рамках семинара «Оплата труда в здравоохранении (бюджетная сфера)». Экспертами курса выступают практики в сфере экономики и проведения проверок медицинских организаций, непосредственные разработчики нормативной базы и методических рекомендаций по оплате труда.

Уникальность программы:

в ходе семинара происходит обмен как теоретической, так и практической информацией, проходят занятия с заполнением форм, организуются дискуссии по острым вопросам. Центральные вопросы:

Нормативно-правовая база, регламентирующая оплату труда и трудовые отношения в системе здравоохранения.
Новые рекомендации по разработкам и совершенствованию системы оплаты труда
Особенности расчета заработной платы и оформления должностных окладов работников здравоохранения.
Документооборот при оформлении заработной платы. Опыт разработки локальных нормативных актов
Оплата труда, связанная с финансированием по ОМС, ДМС и платным услугам

Программа будет полезна руководителям, заместителям главного врача по экономике, главным бухгалтерам. Подробное описание курса и условия участия – на сайте организатора ЦНТИ «Прогресс».

Как повысить личную эффективность руководителя медицинских организаций?

Как выстроить управленческую систему бюджетного медицинского учреждения, чтобы все вопросы решались быстро и результативно?
Как оптимально внедрять «эффективный контракт»?
Внебюджетное финансирование: как считать стимулирующие и дополнительные выплаты?

Эти и многие другие вопросы вошли в программу для руководителей ЛПУ «Менеджмент в здравоохранении: организация деятельности бюджетного медицинского учреждения в новых условиях».

Особенность курса:

семинар ориентирован на решение вопросов, возникающих в сфере управления бюджетным медицинским учреждением.
уникальная программа для развития управленческих качеств руководителя клиники.

Центральные вопросы мероприятия:

Правовое регулирование управленческой деятельности
Финансовое обеспечение бюджетных медицинских учреждений и развитие внебюджетных источников финансирования ЛПУ
Оплата труда в системе здравоохранения. Формирование штатных расписаний, нормирование труда
Платные услуги (в т.ч. ДМС) как источники дополнительных средств для ЛПУ

Предварительная регистрация на участие открыта на сайте организатора ЦНТИ «Прогресс»

Правовые аспекты применения вспомогательных репродуктивных технологий (ВРТ)

С 2013 года в систему ОМС включено применение вспомогательных репродуктивных технологий. Достижения в сфере репродуктивных технологий, новые методы лечения бесплодия, повышение процедур для достижения беременности заставляют обратить более пристальное внимание на правовое регулирование репродуктивной функции человека.

Эксперты Центра «Прогресс» разработали новый курс для руководителей, юристов репродуктивных клиник, перинатальных центров, заведующих отделениями ВРТ «Правовые аспекты применения вспомогательных репродуктивных технологий». В рамках обучения слушатели узнают тонкости и юридические нюансы оказания медицинской помощи по лечению бесплодия с применением ВРТ в ОМС.

Центральные вопросы курса:

нормативно-правовое регулирование применения ВРТ
особенности правоотношений, связанных с донорством половых клеток и эмбрионов
документальное оформление деятельности медицинских организаций, работающих с ВРТ
практические рекомендации по ведению юридической документации в организациях, работающих с ВРТ.
законодательное регулирование суррогатного материнства, особенности договорных отношений с суррогатной матерью

Всех участников семинара ждет выезд в Санкт-Петербургский государственный «Центр планирования семьи и репродукции», где специалисты отделения ВРТ поделятся опытом работы в ОМС, а именно как распределяются объемы медицинской помощи с применением ВРТ между медицинскими организациями, критерии отбора пациентов, правовое регулирование системы расчетов и оплаты в ОМС.

Подробная программа и условия участия на сайте организатора ЦНТИ «Прогресс»

Госпитальные инфекции — глобальная проблема современной медицины?

5-7 % людей в мире заболевают вследствие внутрибольничного инфицирования. Терапия бессильна, если в медицинской организации отсутствуют соответствующие гигиенические условия. Госпитальные инфекции негативно сказываются на продолжительности стационарного лечения, влияют на удорожание медицинских услуг. Выявление нарушений в ходе проверок карается соответствующими санкциями и штрафами.

Как усовершенствовать систему эпидемиологической безопасности в вашей медицинской организации?
Какую ответственность несет учреждение в случае внутрибольничного инфицирования?
Как организовать систему инфекционного контроля?

ЦНТИ «Прогресс» предлагает узнать ответы на эти и многие другие вопросы в рамках курса повышения квалификации по теме «Эпидемиологическая безопасность медицинской организации. Практические вопросы». Ключевые темы программы:

Изменения в санитарном законодательстве и требования новых СанПиНов;
Проверки: требования к составлению программ производственного контроля
Как обеспечить качество дезинфекционных и стерилизационных мероприятий?
Современные подходы к организации работы в ЦСО (отечественный и зарубежный опыт).
Сан-эпидем. требования к созданию системы обращения с мед отходами

Занятия проводят ведущие специалисты-практики отдела клинической эпидемиологии Медицинского информационно-аналитического центра (МИАЦ) при Комитете здравоохранения Санкт-Петербурга.

Подробная программа и условия участия

Врач и пациент: перспективы внедрения системы досудебного урегулирования конфликтов

На недавно прошедшей конференции «Медицина и право» Национальная медицинская палата (НМП) выступила с заявлением о необходимости внедрения системы досудебного урегулирования конфликтов между пациентами и врачами. Также НМП предложила разработать эффективную систему защиты прав медицинских работников.

"У нас нет инструментов, позволяющих разрешать конфликты между врачом и пациентом, а медицинским организациям в случае их вины компенсировать ущерб пациентам. Объём претензий нарастает как снежный ком, и среди них множество несправедливых. Возникают ситуации, когда ни у простых врачей, ни у медицинских учреждений просто нечем расплачиваться по судебным искам", - рассказал глава НМП Леонид Рошаль.

Леонид Рошаль привел западный опыт досудебного урегулирования конфликтов. Например в Германии 80% споров между пациентами и сотрудниками клиник решается до суда, при этом решение выносится на основе независимой профессиональной экспертизе.

У НМП уже есть некоторый опыт в области развития элементов системы досудебного урегулирования конфликтов. В Смоленской области уже более пяти лет существует Врачебная палата, которая за это время рассмотрела около 700 претензий по поводу ненадлежащего оказания медпомощи. Все жалобы рассматриваются в соответствии с договором, который Врачебная палата заключила с департаментом здравоохранения области и с областным Росздравнадзором.

Какие изменения в области медицинского права произошли за последнее время, и какие нормативные документы готовятся к принятию? Каков новейший опыт по рассмотрению дел в сфере охраны здоровья и защиты прав медицинских работников? Этим и многим другим вопросам посвящены семинары, разработанные специалистами Центра «Прогресс» - признанными экспертами в области медицинского права:

Правовое обеспечение деятельности медицинских организаций Юридическое обеспечение медицинской деятельности (с учетом последних изменений в законодательстве) Гражданско-правовые отношения медицинской организации в свете новой редакции ГК РФ Нормативно-правовое обеспечение качества медицинской помощи Правовые аспекты применения вспомогательных репродуктивных технологий (ВРТ) Имущество медицинской организации. Приобретение, распоряжение, эксплуатация

Дополнительная информация о курсах по телефону 8-800-333-88-44, звонок по России бесплатный.

Как внедрить эффективный контракт в медицине?

Вы руководитель медицинской организации и вам необходимы знания по работе в условиях «эффективного контракта»? Вы хотите узнать, что поможет избежать рисков и усилить управленческие компетенции?

Приглашаем вас принять участие в семинаре «Эффективный контракт и управление персоналом в здравоохранении», где вы узнаете:

Алгоритм и практику внедрения эффективного контракта. Создание местных нормативов труда.
Как оптимизировать оплату труда и ввести стимулирующие выплаты.
Как организовать работу с персоналом (новое понятие «Конфликт интересов»).
Какова ответственность руководителя в связи с внедрением эффективного контракта.

Все вопросы освещаются ведущими специалистами-практиками Санкт-Петербурга. Программа включает как теоретическую базу, так и конкретные рекомендации, а также обмен опытом между участниками семинара.

Эксперты курса:

Карклина Ольга Александровна, юрист, специализирующийся на медицинском праве, обучивший несколько тысяч руководителей, специалистов в сфере здравоохранения, в том числе Росздравнадзора, Министерств Здравоохранения
Неверко Константин Валерьевич, к.э.н., финансовый аналитик, консультант по вопросам внедрения эффективного контракта, сертификат CAP.
Салманова Юлия, бизнес-тренер.

Организатор ЦНТИ «Прогресс». Посмотрите подробную программу и условия участия