Автономная канализация: проектирование, строительство, пусконаладка

8944599_l-1024x788В последнее время стремительно увеличиваются объемы  коттеджного и дачного строительства. Поэтому все острее встают проблемы проектирования, сооружения и пусконаладки автономных канализаций, которые бы удовлетворяли всем экологическим нормам.  Особенно в условиях поступления малых расходов сточных вод с большой неравномерностью.

  • Принципы проектирования и расчета инженерных систем автономной канализации.
  • Новые технологии очистки хозяйственно-бытовых сточных вод.
  • Отведение и дальнейшее использование сточных вод.
  • Особенности водоснабжения и водоотведения дачных поселков.

Эти и многие другие актуальные вопросы обсуждаются на новом семинаре «Автономные сооружения канализации малых населенных пунктов и отдельно стоящих объектов: проектирование, строительство, пусконаладка». Код 25305 | 28-31 октября 2013, Москва.

В обширной практической части семинара участники

  • рассмотрят обустройство систем водоочистки малых и средних населенных пунктов на примере американской фирмы Infiltrator Systems Inc;
  • ознакомятся с новейшими инженерными решениями по отведению и перекачке сточных вод;
  • смогут задать эксперту все интересующие вопросы по теме семинара.

Занятия проводит

Андрей Анатольевич Ратников, научный руководитель СПО «БиоСтрой», автор многочисленных статей и изданий.

Узнайте подробности о программе и запишитесь на семинар на сайте ЦНТИ «Прогресс»

PR на службе бизнеса: сокращаем затраты, увеличиваем эффективность

public-relationsГрамотно организованная и проведенная PR-кампания приносит реальную практическую пользу и открывает новые возможности для Вашего бизнеса. Как эффективно использовать новейшие PR-технологии для поддержания позитивного имиджа и увеличения конкурентоспособности предприятия? Приглашаем Вас обсудить этот вопрос с ведущими экспертами рынка на семинаре

"Современный PR в бизнесе:  как делать это профессионально, бюджетно, эффективно"  (11 ноября — 15 ноября, Санкт-Петербург)

Став участником нашего семинара, вы узнаете:
  • Как планировать и проводить PR-кампании: от составления бюджета до анализа эффективности;
  • Как выстраивать отношения с органами власти, инвесторами;
  • Как повысить лояльность и доверие к вашей компании (к товарам и услугам) в сознании потребителя.
400px-Warning_icon.svgОбратите внимание! В программе семинара:
  • PR в Интернете:
    • Инструменты и методики Social Media Marketing - разработка стратегии, создание концепции, виды и типы коммуникаций;
    • Media Relations. Новые СМИ. Корпоративный блог. Блог первого лица. Секреты попадания на страницы онлайн-прессы. Правила написания PR-материалов для онлайн-СМИ.
    • Управление репутацией онлайн.
  • Взаимодействие со СМИ: искусство профессионального диалога.
  • Создание специальных событий: качественная практика и креатив.
  • Внутрикорпоративный PR как средство поддержания позитивного имиджа компании.
  • Информационный и репутационный кризис: анализ вероятных причин и профилактические приемы.
  • Круглый стол по обмену опытом.
Подробная программа

seminar_orange

 

Нервно-психические заболевания у детей: диагностика и методы лечения

attentionСиндром дефицита внимания и гиперактивности выявляется у всё большего количества детей:  по статистике сегодня ему подвержено 5-15% детей в России  (причем в 9 раз чаще синдром проявляется у мальчиков, чем у девочек). Проблемам диагностики и лечения нервно-психических заболеваний у детей посвящен новые семинар ЦНТИ «Прогресс».

В семинаре участвуют ведущие специалисты Петербурга:

  • Д.м.н.,  профессор Александр Бейнусович Пальчик, зав. кафедрой психоневрологии ФПК и ПП СПб Государственной Педиатрической Медицинской Академии.
  • К.м.н. Андрей Евстахиевич Понятишин, доцент каф. психоневрологии и психоневрологии ФПК и ПП СПб Государственной Педиатрической Медицинской Академии, врач функциональной диагностики ДГБ Св. Ольги.
  • Информация об всех экспертах семинара - на официальной странице мероприятия.

В программе:

  • Синдром дефицита внимания и гиперактивности.
  • Головные боли у детей.
  • Нарушения сна у детей.
  • Эпилепсия у детей (формы, диагностика, лечение).
  • Психопатии и акцентуации характера.
  • Кризисные состояния. Причины. Проявления.
  • Детско-материнская привязанность и ее нарушения.
  • Задержки психического развития.  Где оказывать помощь детям-алаликам?  Диагностика ЗПР.
  • Клинико-психологические методы семейной диагностики.  Психологическеая диагностика интеллектуально-мнестических функций. Личностные методики.

 Единственный семинар в этом году состоится 28-31 октября в Санкт-Петербурге. Спешите зарегистрироваться!

Финансирование образования снова сократят…

iStock_000016495626Medium-680x510«Расходы на образование сократятся на 1% ВВП», - отметил Глава комитета Госдумы по образованию Вячеслав Никонов. Депутат справедливо назвал это огромной суммой:

 «У нас большие  планы в развитии всех уровней образования, но они могут столкнуться с очень большими препятствиями в лице недостаточного финансирования» ( РИА Новости)

В связи с этим очень остро встает вопрос о дополнительных источниках дохода образовательных учреждений.

Платные образовательные услуги являются основной составляющей, которая приносит доход образовательным учреждениям. Новый закон об образовании подробно регламентирует порядок таких услуг. Тем не менее, актуальными остаются вопросы юридического оформления, нюансы бухгалтерского учета и налогообложения.

 Как на практике применять нормативные документы по организации платных услуг и избежать ошибок? Об этом пойдет речь на семинаре ЦНТИ «Прогресс»

«Оказание платных услуг в образовательных учреждениях системы НПО и СПО» (11 – 14 ноября, Санкт-Петербург)

400px-Warning_icon.svgОбратите внимание! В программу семинара внесены дополнения: будут даны комментарии и разъяснения Федерального закона № 44 ФЗ от 05.04.13 « О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд», Требования ФЗ-№ 223 « О закупках товаров, работ, услуг». В программе семинара:
  • Нормативно-правовая база оказания платных образовательных услуг;
  • Алгоритм организации платных образовательных услуг;
  • Документооборот: разработка устава и локальных актов ОУ о правилах оказания дополнительных платных услуг (практические рекомендации);
  • Расчет и планирование дохода от оказания платных образовательных услуг и его утверждение в смете доходов и расходов в соответствии с бюджетной классификацией образовательных услуг;
  • Расчет предельной цены (тарифа) на оплату образовательной услуги;
  • Бухгалтерский учет операций и отчетность по платным образовательным услугам;
  • Налогообложение платных образовательных услуг;
  • Предпринимательская и иная приносящая доход деятельность ОУ, не связанная с образовательной деятельностью;
  • Контроль и проверки. Ответственность должностных лиц.

uznayte_podrobnee

Занятия проводят специалисты ведущих колледжей и профессиональных лицеев Санкт-Петербурга, специалисты по надзору и контролю за соблюдением законодательства в сфере образования, юристы, аудиторы, налоговые консультанты, маркетологи.

Слушателям семинара выдается: Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации (72 часа по очно-заочной форме) (лицензия № 0405 от 29.10.2012).

Получите подробную информацию и запишитесь на семинар на сайте ЦНТИ «Прогресс», по бесплатному номеру 8-800-333-88-44 или по электронной почте client@cntiprogress.ru.

Рекомендации по внедрению от одного из ведущих экспертов США по облачным технологиям

Small_largeОблачные вычисления все больше внедряются в бизнес-процессы компаний. Появляются возможности разработки и внедрения собственных бизнес-приложений в частных и общедоступных облачных средах. Это позволяет существенно снизить затраты и становится конкурентным преимуществом. Многие аналитики прогнозируют бум интеграции бизнес-процессов в облачные технологии.

Познакомьтесь с передовым опытом от специалистов страны-лидера IT-технологий на семинаре «ОБЛАЧНЫЕ ВЫЧИСЛЕНИЯ: СОВРЕМЕННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ И ПОДХОДЫ, КЛЮЧЕВЫЕ ИГРОКИ, ПРАКТИЧЕСКИЙ ОПЫТ. Рекомендации специалиста-практика компании "INTERNATIONAL Systems Group. Inc" (США)»  (Санкт-Петербург, 16-18 декабря 2013 года).

Ведущий семинара Макс Должисер – управляющий директор International Systems Group (ISG), Inc., ведущей консалтинговой компании, которая специализируется на IT-стратегиях, развитии и интеграции крупномасштабных прикладных распределительных систем. Занимал ведущие руководящие позиции в крупных проектах для таких клиентов как 3M, Carey International, United States Patent Office (USPTO), New York Stock Exchange (NYSE), Credit Suisse, Federal Reserve of San Francisco, Allstate Insurance, Financial Times Interactive, MetLife, Principal Financial Group, Cigna, CitiGroup, Morgan Stanley, Delta Airlines, Goldman Sachs, McKenzie Financial Corporation.

Будут даны практические рекомендации по решению проблем, возникающих при внедрении облачных вычислений. Материал представляет собой ценный передовой практический опыт.

  Посетив семинар, Вы узнаете:
  • Как, уже сегодня, облачные решения обеспечивают коммерческий успех компаний
  • Какие перспективы развития ожидают нас в будущем
  • Какие существуют возможности для реализации
  • С какими трудностями сталкиваются при внедрении и как их избежать
В программе:
  • Обзор ключевых характеристик и возможностей облачной среды. Решения Microsoft, Google, Amazon Web Service.
  • Демонстрация экономического эффекта облачных приложений.
  • Преимущества гибридного облака.
  • Взаимодействие между SOA и облачными вычислениями.
  • Возможности расширения существующей модели управления облаком.

Запишитесь на семинар и познакомьтесь с подробной программой на нашем сайте.

Занятия проходят в собственном Учебном комплексе в историческом центре Санкт-Петербурга. По окончании участникам выдается Сертификат международного образца об участии в семинаре.

Муниципальный финансовый контроль. Важные изменения в БК и КоАП Рф

quotation or gain best result with business handВ 2013 году внесены существенные изменения в Бюджетный кодекс РФ (7 новых статей), а также в Кодекс РФ об административных правонарушениях (более 10 новых составов).

Федеральным законом РФ от 23 июля 2013г.  N 252-ФЗ введены новые требования к органам муниципального финансового контроля, а также усилены меры ответственности за нарушения бюджетного законодательства.

В Бюджетный кодекс РФ введены новые статьи, а перечень составов и мер ответственности за нарушения бюджетного законодательства  значительно расширен: от штрафов до дисквалификации.

Кроме того, значительные требования к организации внутреннего муниципального финансового контроля  в  сфере закупок с января 2014 года установлены в Федеральном законе от 05.04.2013 N 44-ФЗ  о контрактной системе.

Центр научно-технической информации «Прогресс» приглашает руководителей и специалистов органов местного самоуправления получить рекомендации по основным особенностям работы  финансовых органов муниципальных образований на семинаре

«Муниципальный финансовый контроль. Организация работы финансового органа с учетом изменений Бюджетного кодекса РФ и Кодекса об административных правонарушениях».

22-25 октября 2013 в Новосибирске

Преимущества обучения:

003программа сформирована с учетом наиболее актуальных изменений в бюджетном законодательстве и дает возможность специалистам провести сравнительный анализ положения дел в профессиональной области,

003практическая, прикладная направленность обучения – все полученные знания и навыки будут полезны для применения в ежедневной работе,

003подробное рассмотрение наиболее сложных, а также узкоспециализированных вопросов с конкретными советами и рекомендациями от эксперта

Семинар ведет эксперт

Анна Николаевна Лазарис – профессиональный юрист, специалист-практик с многолетним опытом работы  и правоприменительной деятельности в области муниципального финансового контроля.

podrobnosti_or_june

Запись на семинар ведется на сайте ЦНТИ Прогресс, по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 333-88-44 и e-mail  client@cntiprogress.ru

Производственная практика студентов ВУЗов с учетом ФГОС и закона «Об образовании»

iStock_000020043219XSmall-300x199С конца августа в России стартовала «вторая волна»  мониторинга эффективности ВУЗов. Новым критерием в системе оценки стал процент трудоустройства выпускников. Не секрет, что зачастую молодому специалисту, только что покинувшему стены учебного заведения, бывает не просто найти работу по специальности. Виной тому, прежде всего, преобладание теоретических знаний, отсутствие опыта работы, взаимодействия в коллективе. Все эти проблемы призвана решить производственная практика. Как организовать и провести ее максимально продуктивно?

ЦНТИ «Прогресс» приглашает вас обсудить реализацию программ прохождения производственной практики на основе ФГОС ВПО на семинаре

«Производственная практика студентов ВУЗа: организация, проведение и контроль. Построение партнерских отношений с предприятием» (12 - 15 ноября 2013 года)

На семинары вы узнаете:

  • Какие изменения в нормативно-правовой базе организации и проведения программ производственной практики произошли в свете вступления закона «Об образовании»;
  • Как сформировать и реализовать программу практики с учетом ФГОС ВПО;
  • Как ввести систему мониторинга трудоустройства выпускников и качества их образования;
  • Как использовать возможности производственной практики студентов для целевой подготовки специалистов на базе предприятия;
  • Какие нормы Трудового Кодекса должны быть соблюдены при прохождении практики;
  • На какие психологические аспекты нужно обратить внимание;
  • Как установить партнерские, долгосрочные отношения с предприятием.

uznayte_podrobnee

Занятия проводят ведущие специалисты отделов практики, трудоустройства и профессиональной адаптации студентов ведущих ВУЗов Санкт-Петербурга.

В рамках семинара состоится круглый стол  «Практика студентов ВУЗа на производстве как взаимовыгодное социально-профессиональное явление».

Слушателям семинара выдается: Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации (72 часа по очно-заочной форме) (лицензия № 0405 от 29.10.2012).

Получить подробную информацию и записаться на семинар можно на сайте ЦНТИ «Прогресс», по бесплатному телефону 8-800-333-88-44 или по электронной почте client@cntiprogress.ru.

Входите в рабочую группу по внедрению системы KPI?

business people blueВ вашей компании планируется  к запуску мотивация по системе KPI? Или ее внедрение уже началось, но возникли трудности? Проблемной точкой может быть необходимость включения в систему сложно-нормируемых сотрудников (проектировщики, юристы), топ-менеджмента. Сложности возникают и в виде сопротивления сотрудников нововведениям. В ЦНТИ «Прогресс» разработали практический семинар, подробно рассматривающий трудности разработки и внедрения системы мотивации по KPI.

KPI. Разработка и внедрение собственной системы мотивации и оплаты труда 21 - 25 октября 2013 | Санкт-Петербург | код 22074

Слушатели пройдут весь путь – от стратегии до расчета показателей, и все это на практических примерах. Ключевые вопросы программы:
  • Обязательные условия для внедрения системы KPI.
  • Основные этапы разработки системы KPI.
  • Разработка карт целей и ключевых задач структурных подразделений и сотрудников. Количественные и «качественные» параметры.
  • Риски и ошибки внедрения системы KPI. Особенности привлечения внешних консультантов.
  • Оценка эффективности системы, особенности пересмотра плановых показателей.
В обучение включены - круглый стол о возможности применения типовых показателей и примерах успешного внедрения системы в компаниях Санкт-Петербурга; - практикум по разработке системы KPI на основе реального предприятия или примеров слушателей. Смотрите подробную программу семинара, фото и отзывы участников Записаться на семинар можно на нашем сайте или по телефону  8 (800) 333-88-44 – бесплатно по России.

Управление кафедрой ВУЗа: семинар в Новосибирске

148314912Вступивший в силу закон «Об образовании» внес существенные изменения в работу ВУЗов, в т.ч. в текущую деятельность заведующих кафедрами. Закон предполагает изменение учебных программ, необходимость оптимизации штата сотрудников на ряде кафедр, повышение эффективности работы всех подразделений высшей школы.

Центр научно-технической информации «Прогресс» приглашает проректоров, заведующих кафедрами и их заместителей получить практические рекомендации по работе в условиях нового законодательства на семинаре

«Управление кафедрой ВУЗа» (12 – 15 ноября)

На семинаре будет рассмотрен полный комплекс вопросов, касающихся эффективной деятельности кафедры ВУЗа любого профиля: технического, гуманитарного и др.

Основные темы:
  1. Правовое регулирование деятельности кафедры в свете вступления в силу закона «Об образовании».
  2. Планирование и организация работы.
  3. Ведение научной деятельности.
  4. Учебно-методическая деятельность.
  5. Взаимодействие кафедры и деканата.
  6. Построение партнерских отношений с предприятиями, научными центрами, организациями.

uznayte_podrobnee

Обратите внимание! В рамках семинара Вас ждет специальный модуль «Факторы стресса в работе заведующего кафедрой». Вы получите практические рекомендации по снятию психологического напряжения, созданию благоприятного климата на кафедре, пройдете обучение методикам тайм-менеджмента.

Большое внимание практике: в процессе обучения Вы посетите один из ведущих ВУЗов России - Новосибирский государственный технический университет, где познакомитесь с передовыми технологиями и опытом по организации работы кафедр, лабораторий и других подразделений.

 Занятия ведут заведующие кафедрами ведущих ВУЗов различного профиля г. Новосибирска, практикующие юристы, психологи, имеющие большой опыт работы в высшей школе, и другие специалисты.

Получите подробную информацию и запишитесь на семинар на сайте ЦНТИ «Прогресс», по телефону 8-800-333-88-44 или по электронной почте client@cntiprogress.ru

Успешность руководителя на 85% определяет его эмоциональная компетентность

Согласно исследованиям Гарвардского Университета, успешность любой деятельности лишь на 33% определяется навыками, знаниями и интеллектуальными способностями (IQ), а на 67% - эмоциональной компетентностью (EQ). Причем для руководителей и лидеров эмоции играют еще большую роль - 15% успеха определяются IQ, а остальные 85% - EQ! Представляем Вашему вниманию авторский семинар, посвященный психологическим особенностям управления сотрудниками.

Руководитель и сотрудники: управление, влияние, взаимодействие 8 - 11 октября 2013 | Санкт-Петербург | код 2533

Полученные на семинаре знания и навыки помогут повысить степень Вашего влияния на рабочие процессы и отдельных работников, улучшить взаимодействие внутри коллектива. В программе семинара:
  • Цели подразделения и компании.
  • Оптимизация рабочего времени. Планирование.
  • Работа с кризисными ситуациями в коллективе. Предупреждение и разрешение конфликтов.
  • Влияние на отдельных сотрудников. • Публичное выступление. Методы и точки воздействия на аудиторию.
  • Переговоры. Контроль ситуации. Баланс власти.
  • Управление стрессом.
Важно! Программа включает групповые дискуссии, разбор практических ситуаций, деловые игры, практикумы, кейсы, анализ видеофрагментов. Каждый участник активно вовлечен в процесс обучения. Автор и ведущая программы: Носовец Юлия Аркадьевна - эксперт в области управленческой эффективности, организационный психолог, имеет опыт работы с ОАО «РЖД», АК «АЛРОСА», ОАО «МЕГАФОН», ОАО «ПСБ» и другими крупными предприятиями.  Посмотрите отзывы об эксперте Посмотрите все семинары по направлению Менеджмент >> Смотрите подробные программы семинаров и регистрируйтесь. Записаться можно на нашем сайте или по телефону 8 (800) 333-88-44 – бесплатно по России.