Подготовка преподавателей для работы в условиях ФГОС нового поколения

images_48596Успешная реализация ФГОС III-его поколения зависит от способности и готовности педагогов работать в новых условиях. Педагогическая деятельность становится все более сложной и многогранной, возрастают требования к профессионализму специалистов этой сферы. Сегодня педагогу необходимо организовывать учебный процесс на основе современных методологических разработок и новых образовательных технологий.

ЦНТИ «Прогресс» и ППС ФГОУ «Института повышения квалификации специалистов профессионального образования» приглашают руководителей и педагогов получить необходимые знания на семинаре

«Подготовка преподавателей для работы в условиях апробации государственных образовательных стандартов нового поколения» (9 – 13 декабря, Санкт-Петербург)

Ключевые вопросы семинара:

  1. Системный подход к разработке, внедрению и апробации Федеральных государственных образовательных стандартов (ФГОС) нового поколения. Основные программные документы, лицензирование и аккредитация.
  2. Дидактика классно-урочной (лекционно-семинарской) системы обучения. Организация процесса обучения в соответствии с педагогическими технологиями.
  3. Модерационное сопровождение организации процесса обучения в формате педагогической технологии. Модерационные семинары. Фокус-группы.
  4. Методический комплекс преподавателя-технолога. Профессиональный кейс. Учебно-методический комплекс преподавателя, студента Электронный учебно-методический комплекс.
  5. Практическое занятие. Разработка и проведение занятия по одной из педагогической технологии.

Внимание! Для проведения практического занятия необходимо наличие учебных и методических материалов по теме, подготовленной преподавателем для разработки в формате выбранной педагогической технологии.

uznayte_podrobnee

Слушателям семинара выдается: Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации (72 часа по очно-заочной форме) (лицензия № 0014 от 29.05.2012).

Получить подробную информацию и зарегистрироваться на семинар можно на сайте ЦНТИ «Прогресс», по бесплатному номеру 8-800-333-88-44 или электронной почте client@cntiprogress.ru

Как оценивать качество образовательного процесса в ОУ ВПО?

Young students at library learningПроблемы оценки качества и эффективности профессионального образования обсудили участники «парламентских слушаний», состоявшихся в Госдуме 14 октября. Председатель Комитета Госдумы по образованию Вячеслав Никонов, открывая встречу, отметил, что ушло время, когда за границей восхищались и копировали советскую систему образования. Он подчеркнул, что в законе «Об образовании», вступившем в силу с 1 сентября этого года, говорится о необходимости независимой оценки вузов, их общественной аккредитации. Пока же, по его словам, «очевиден перевес в сторону государственных мер контроля». Оценку качества образования проводят и профессиональные ассоциации, но их реестр пока не создан. «Система оценки образования пока в целом не выстроилась», — отметил Никонов.

По итогам встречи Президент дал Правительству поручение подготовить и внедрить Национальную систему оценки качества образования. («Парламентская газета»)

Как эффективно оценивать качество образовательного процесса? Об этом пойдет речь на семинаре ЦНТИ «Прогресс»

«Менеджмент качества в учреждении профессионального образования (ВПО)» (9 – 13 декабря, Санкт-Петербург)

Краткая программа семинара:

  1. Перспективы развития профессионального образования. Программа Инновационного развития 2020.
  2. Базовые документы для построения типовой модели системы менеджмента качества для учреждений профессионального образования.
  3. Методология построения и внедрения менеджмента качества образовательных учреждений профессионального образования. Анализ  европейских и российских практик.
  4. Менеджмент качества в методическом аспекте. Формирование об образовательных программ, профессиональных модулей с учетом требований работодателей. Обеспечение гарантий качества обучения студентов.
  5. Внутренний мониторинг качества в профессиональном образовательном учреждении. Портфолио ОУ, преподавателя, студента.
  6. Организация, содержание и мониторинг учебного процесса в условиях интеграционных процессов в профессиональном образовании. Бакалавриат, академический и прикладной бакалавриат, магистратура.
  7. Организация, проведение и мониторинг прохождения студентами всех видов практик – задачи, проблемы и потребительские ожидания.
  8. Общественно-профессиональная аккредитация: европейский и российский аспекты.

uznayte_podrobnee

Слушателям семинара выдается: Удостоверение о краткосрочном повышении квалификации (72 часа по очно-заочной форме) (лицензия № 0014 от 29.05.2012).

Подробная информация и регистрация на семинар – на сайте ЦНТИ «Прогресс», по бесплатному номеру 8-800-333-88-44 или электронной почте client@cntiprogress.ru

Каких ошибок не должен допускать корпоративный секретарь

Senior business manКак грамотно подготовиться к годовому собранию, на какие документы обратить внимание, а также разобрать сложные ситуации и получить рекомендации экспертов Вы сможете на семинаре «Корпоративный секретарь» 9 – 12 декабря в Москве. Опытом делятся представители холдинга ОАО «РЖД» и крупных юридических компаний.
Также обратите внимание на семинары: «Договорная работа - правовое регулирование», 2 – 6 декабря, Санкт-Петербург «Практический курс экспертизы договоров», 10 – 13 декабря, Москва
Зарегистрируйтесь на семинар на сайте, по тел.: 8 (800) 333-88-44 (бесплатно по России)  или отправьте свою заявку на client@cntiprogress.ru.

Как найти слабые стороны в системе мотивации?

«Говорят, первые 2-3 месяца на новом месте человек работать хочет, но не может, а после испытательного срока - может, но не очень хочет». В этой шутке есть доля правды, согласитесь. Поэтому опытные руководители внимательно следят за ситуацией и вовремя замечают признаки снижения мотивации у сотрудников.
  • 1245Как понять, где слабые места в корпоративной системе мотивации, и внести корректировки?
  • Какие технологии лучше всего работают в  отраслях: производство, оптовая и розничная  торговля, услуги?
  • На что обратить внимание в трудовом законодательстве, локальных актах и кадровом делопроизводстве?
О современных системах оплаты труда и диагностике системы мотивации в вашей компании расскажут эксперты на ближайшем семинаре для руководителей и специалистов отделов мотивации и компенсации, начальников и специалистов ОТиЗ «Внутрифирменные системы организации оплаты труда (практикум)» 9 – 13 декабря в Санкт-Петербурге. Ведущий эксперт курса - Никитина Ирина Александровна, профессор СПБГУ, эксперт-консульт, автор книг и публикаций по управлению персоналом. Один из лучших спикеров HR-форума «Успех компании как результат эффективной кадровой политики». posmotret_otzivi

Подготовка контрактных управляющих в сфере закупок. Повторный спецкурс

1536997270Статья 9 Федерального закона от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ обязывает заказчика и контрольный орган в сфере государственного заказа осуществлять деятельность на профессиональной основе с привлечением квалифицированных специалистов, обладающих теоретическими знаниями и навыками в сфере закупок. Это значит, что заказчикам необходимо принимать меры по поддержанию и повышению уровня квалификации и профессионального образования должностных лиц, занятых в сфере закупок, в соответствии с законодательством РФ.

9-13 декабря 2013 в Новосибирске состоится повторный специализированный семинар «Контрактный управляющий», разработанный в целях своевременной подготовки специалистов контрактных служб к переходу на новую систему закупок.

Программа обучения предусматривает освещение вопросов реализации положений законодательства о контрактной системе в сфере закупок с 01 января 2014 года.

Основные темы семинара:

  • Обзор законодательства РФ о контрактной системе в сфере закупок
  • Функции и полномочия участников контрактной системы
  • Функции и полномочия контрактной службы заказчика (контрактного управляющего)
  • Особенности осуществления закупок: подходы к формированию комиссий, планирование и нормирование, стадии закупок
  • Способы определения поставщиков
  • Требования к порядку заключения и исполнения контракта, особенности его изменения и расторжения
  • Организационные и правовые аспекты дел об обжаловании
  • Ответственность за нарушение правовых норм, регулирующих контрактную систему закупок

В рамках семинара также пройдет круглый стол с возможностью обсуждения и анализа конкретных ситуаций участников семинара, а также получения рекомендаций по преодолению проблем, ответов на вопросы и обмена опытом.

Занятия проводит Анна Николаевна Лазарис –  ведущий специалист-практик региона, профессиональный юрист с многолетним опытом работы в сфере закупок, хорошо знакомый с действующим законодательством и его правоприменительной практикой.

uznayte_podrobnee

Заявки принимаются онлайн, а также по бесплатному многоканальному телефону 8 (800) 333-88-44 и е-мейлу client@cntiprogress.ru

Семинар «Художник по свету»

lyssatt konsertsceneРабота художника по свету имеет такое же большое значение, как актерская игра, музыка, декорации и костюмы. Свет управляет вниманием зрителя, расставляет акценты на сцене, создает нужную атмосферу и визуальные эффекты. Между тем, этому непростому мастерству в России почти нигде не учат. Получить необходимые навыки можно только на семинарах и мастер-классах профессионалов-практиков. ЦНТИ «Прогресс» приглашает специалистов осветительского дела познакомиться с современными технологиями в управлении постановочным освещения на семинаре

«Художник по свету» (9 – 13 декабря, Санкт-Петербург)

Бесценным опытом в постановке сценического освещения поделятся:
  • Мельник Андрей Владимирович, художник по свету (опыт работы с коллективами "Алиса", "Аквариум", "ДДТ", "Пикник", "Сурганова и Оркестр", "Бутусов и Ю-Питер" и др., а также с ведущими театрами Санкт-Петербурга);
  • Кибиткин Александр Андреевич, начальник осветительской службы Михайловского театра;
  • Лукин Сергей Владимирович, главный художник по свету Мариинского театра;
  • Песоцкий Дмитрий Юрьевич, начальник осветительского цеха Александринского театра;
  • Исламгазин Шамиль, к.т.н., технический директор event-агентства «Гильдия мастеров».
Участники семинара:
  • познакомятся с профессиональными приемами и техниками постановки света;
  • примут участие в практических занятиях в Михайловском, Мариинском и Александринском театрах;
  • под руководством Андрея Мельника проведут освещение живого концерта группы «Минустрели»;
  • посетят шоу-рум компании «Дока», где познакомятся с новинками рынка светового оборудования;
uznayte_podrobnee Видео с практического занятия на базе Михайловского театра: Подробная информация и регистрация на семинар – на сайте ЦНТИ «Прогресс», по телефону 8-800-333-88-44 (звонок бесплатный по России) или по электронной почте client@cntiprogress.ru

Семинар «Рекламные инструменты, которые работают сегодня»

MissieРеклама меняется постоянно. Огромную роль в этом играет стремительное развитие технических средств и распространение новых информационных технологий . Настоящему профессионалу, несомненно, важно оставаться в тренде, следить за инновациями в области рекламы и думать на шаг вперёд.

ЦНТИ «Прогресс» приглашает на семинар, который познакомит руководителей и специалистов отделов рекламы и маркетинга с самыми современными рекламными технологиями:

«Рекламные инструменты, которые работают сегодня. Позиционирование и продвижение компании» (9 – 13 декабря, Санкт-Петербург)

На семинаре вы научитесь:
  • правильно выбирать и использовать рекламные инструменты для продвижения на B2B и B2C рынках;
  • получать максимальную отдачу от любого вида рекламы: наружной, печатной, интернет-рекламы, участия в выставках;
  • использовать современные и нестандартные рекламные носители.
Основные темы семинара:
  1. Планирование и подготовка рекламных кампаний:
    • Проведение маркетингового аудита;
    • Построение стратегии коммуникационной деятельности;
    • Выбор рекламных инструментов;
    • Медиапланирование и медиаметрия, оптимизация бюджета.
  2. Рекламное изображение и рекламный текст:  секреты эффективности, приемы привлечения внимания.
  3. Эффектная печатная реклама: от визитки до журнала.
  4. Реклама в Интернет:
    • Оценка и повышение эффективности сайта компании;
    • Баннерная и контекстная реклама: как работает и где размещать?
    • SEO-продвижение: ваш сайт на первых позициях в Яндекс и Google.
    • E-mail маркетинг.
    • Вирусная реклама.
    • Продвижение в социальных сетях.
  5. Наружная реклама.
  6. Нестандартные рекламные технологии и носители. Ambient-media: будущее рекламы. Креативное оформление BTL акций.
  7. Выставки: как достичь успеха?
Программа построена на эффективном сочетании теоретического материала с практическими занятиями, разбором кейсов и ошибок, консультациями экспертов. В семинаре принимают участие ведущие эксперты петербургского рынка рекламы. Подробная информация и регистрация на семинар - на сайте ЦНТИ «Прогресс», по телефону 8-800-333-88-44 (бесплатный звонок по России) или электронной почте client@cntiprogress.ru

Управление структурным подразделением. Семинар для руководителей служб и отделов

21 - 25 октября 2013 г. в ЦНТИ «Прогресс» прошел семинар «Эффективное управление отделом, структурным подразделением». В семинаре приняли участие руководители отделов, управлений, менеджеры проектов различных производственных и сервисных предприятий из Астаны, Вологды, Йошкар-Олы, Красноярска и Тулы. В процессе обучения раскрывались вопросы
  • перспективного и оперативного планирования работы подразделения,
  • управления финансовыми ресурсами подразделения,
  • эффективного взаимодействия с сотрудниками и другими подразделениями,
  • оперативного руководства подразделением, оценки и мотивации сотрудников,
и другие темы, необходимые для эффективного управления подразделением. Обучение прошло в непринужденной, дружеской обстановке. Специально для обмена опытом и обсуждения проблемных вопросов с экспертами был проведен круглый стол  «Управление отделом, структурным подразделением. Проблемы и решения». Полный фотоотчет о семинаре смотрите на странице программы семинара. Вот некоторые отзывы руководителей, принявших участие в семинаре: Новиков Александр Валерьевич, начальник сектора, ОАО "Центральное конструкторское бюро аппаратостроения":
«Хорошая подача материала.  Семинар помог открыть пути по усовершенствованию и решению организационных и управленческих задач. Спасибо!»
Долгирева Татьяна Александровна, начальник кадрово-правового отдела, ОАО "Завод полупроводниковых приборов":
«Познавательно, заставляет задуматься, вызывает желание изменить какие-то подходы к работе»
Гнездилова Людмила Владимировна, начальник отдела распоряжения имуществом, Красноярская железная дорога - филиал ОАО «РЖД»:
«Спасибо за теплый прием и профессиональную подготовку и проведение семинара».
Не пропустите следующий семинар для руководителей подразделений и отделов предприятий Эффективное управление отделом, структурным подразделением 16 - 20 декабря 2013 | Санкт-Петербург | код 25594 Вас также могут заинтересовать семинары для руководителей: Повышение управленческой эффективности руководителя 4 - 6 декабря 2013 | Москва Развитие управленческих навыков. Подготовка кадрового резерва руководителей 9 - 13 декабря 2013 | Санкт-Петербург Бизнес-разведка. Технологии достижения конкурентных преимуществ 16 - 18 декабря 2013 | Москва

Анализ характера и последствий отказов

1333678713_iStock_000011389264XSmall[1]Не секрет, что раннее распознавание потенциальных ошибок и просчетов избавляет от дорогостоящего исправления дефектов.

Своевременно выявить ошибки в процессе производства продукции, а также причины их появления и оценить их последствия поможет использование  методологии FMEA (Failure Mode and Effects Analysis - анализ характера и последствий отказов).

Суть данной методологии, процедура и практика эффективного применения FMEA будут рассмотрены на практическом семинаре от ЦНТИ «Прогресс» в Санкт-Петербурге

 «FMEA  как современный эффективный способ прогнозирования и регулирования возможностей производства» (26-29 ноября 2013 года) 

В программе:
  • Структура, назначение и задачи FMEA. Виды FMEA
  • Этапы и процедура проведения FMEA-анализа.  Особенности применения FMEA-анализа на различных этапах производства
  • Составление карты  FMEA и её корреляция с планами производства
  • Экономическая оценка результатов FMEA
  • Деловая игра: составление карты FMEA
Занятия проводит специалист-практик производственного менеджмента, имеющий опыт внедрения инструментов и систем бережливого производства на крупных предприятиях северо-запада. Запишитесь на семинар на сайте ЦНТИ «Прогресс», или по многоканальному телефону 8 (800) 333-88-44.

Стандарты качества в современной автопромышленности

243Уникальная возможность освоить ряд адаптированных к условиям автомобилестроения международных методик и разработанных, апробированных на практике систем повышения и обеспечения стабильности качества продукции автомобилестроения.

Семинар «Стандарты качества в современной автопромышленности. Их преимущества и практика применения» (25 - 29 ноября 2013 года. Санкт-Петербург)

 Программа семинара:
  • Анализ и оптимизация всех стадий производственного процесса как гарантия качества продукции.
  • Современные инструменты и методы оптимизации  качества продукции в автопромышленности. Практические приёмы их использования.
  • Пути снижения возможности появления ошибки/дефекта.  Практический опыт и рекомендации по улучшению качества автомобильной продукции.
  • Система предотвращения дефектов в противовес   их устранению (на основе метода FMEA).
  • Система защиты от ошибок.
  • Быстрый ответ "Fast Response". Методика быстрой реакции на проблему.
  • Контроль и уменьшение источников потерь. Методика «Практического решения проблем» (practical problem solving - PPS). Практическое занятие анализ и сведение полученных данных в единую форму (PPSR). (в качестве примеров, возможно использование ситуаций на производствах слушателей)

 Занятия проводит специалист-практик компании «Bridge Business Group (RU).

Запишитесь на семинар на сайте ЦНТИ «Прогресс», или по многоканальному телефону 8 (800) 333-88-44.