Семинары в Москве ТРЕНИНГИ
ЦНТИ "Прогресс"

Северная столица

мосты

Всё о
Санкт-Петербурге

В помощь участнику семинара

мосты

Опросы

На что вы обращаете внимание в первую очередь при выборе семинара?

Показать результаты

Загрузка ... Загрузка ...

Мы в соц.сетях


Семинары для руководителей учреждений культуры: запуск платных услуг и оценка эффективности деятельности Г(М)УК

Приглашаем руководителей, их заместителей и бухгалтеров учреждений культуры, а также специалистов органов управления в сфере культуры на семинары в Петербурге:

Повышение эффективности деятельности учреждений культуры и НОК предоставляемых услуг
22–26 февраля

Цель программы — наиболее полно ответить на вопросы об эффективной деятельности учреждения культуры и его переходе на эффективный контракт.
Преподаватели поделятся опытом библиотеки им. Маяковского, Лаборатории педагогической культурологии Исаакиевского собора, Фундаментальной библиотеки Военно-медицинской академии им. С. М. Кирова.

Важно! В программу входит юридическая консультация по правовым основам НОК.
В практической части семинара — бизнес-тренинг по развитию управленческих компетенций, кейс-практикум по разработке положений о системе НОК, рекомендации по выбору оператора для НОК.


Приносящая доход деятельность учреждений культуры
1–3 марта

Всё о запуске платных услуг в учреждении культуры: разбор нормативных требований и особенностей налогообложения, определение цены и ценовой политики, прибыльное использование имущества и мотивация сотрудников, работающих по эффективному контракту.
Рекомендуем руководителям посетить этот семинар вместе с сотрудником бухгалтерии.


Рекомендации по вашим интересам:

Управление культурно-досуговым учреждением, 15–19 февраля
НОВЫЙ СЕМИНАР: Управление социально-культурным проектом: теория, практика, технологии, 7–11 марта
Директор театра, 21–25 марта

Оставить комментарий

 

 

 

Вы можете использовать эти HTML теги

<a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <s> <strike> <strong>