Откуда выделить деньги на финансирование инноваций? Как избежать нецелевой траты полученных средств? Как спрогнозировать спрос на инновационный продукт? Как защитить секретную разработку и избежать перехода квалифицированных кадров к конкурентам?
Именно этим вопросам посвящен семинар «УПРАВЛЕНИЕ ИННОВАЦИОННЫМИ ПРОЕКТАМИ: ОТ ИДЕИ ДО ПРИВЛЕЧЕНИЯ ИНВЕСТИЦИЙ»
Специалисты ЦНТИ «Прогресс» приглашают Вас пройти обучение 17 – 21 декабря в Санкт-Петербурге.
Декабрь – это не только предновогодние хлопоты, но и отличное время, чтобы наверстать упущенное и встретить новый год во всеоружии.
Ключевые пункты программы обучения:
инновационный проект как ТОВАР
ЦЕНА инновационного проекта
способы ФИНАНСИРОВАНИЯ внедрения разработок и проектов
оформление ПРАВ на объекты интеллектуальной собственности
ПРОДВИЖЕНИЕ инновационного проекта
управление ПЕРСОНАЛОМ в рамках инновационного проекта
инновации и ФИНАНСОВЫЕ потоки
Узнайте больше (как зарегистрироваться, сколько человек в группе, что входит в стоимость, помимо обучения, кто проводит занятия и т.п.) по телефону 8 (812) 331-88-88 или на официальной странице мероприятия.
Декабрь – отличное время для обучения. Основные дела на этот год уже закончены, и есть возможность без отрыва от важных встреч с толком провести предновогодние рабочие будни.
ЦНТИ «Прогресс» 17 – 21 декабря повторяет самые популярные семинары по логистике. Приглашаем Вас!
Важно! Занятия в учебных классах будут дополнены производственной экскурсией на пивоваренную компанию «Балтика», где специалисты предприятия покажут, как они на практике решают вопросы организации складской логистики.
Семинар «ЛОГИСТИКА НА СОВРЕМЕННОМ ПРЕДПРИЯТИИ»
Благодаря тому, что занятия представляют собой не просто лекции, а решение бизнес-кейсов, выполнение практических заданий и «живое» обсуждение проблем с экспертами и коллегами, Вы не только расширяете свои знания, но и совершенствуете прикладные навыки в области:
управления товарными запасами: рекомендации по выбору конкурентоспособной стратегии
логистического планирования: пошаговая инструкция от планирования заказа до его реализации
снабжения: анализ возможности обеспечения своевременности поставок
складирования: советы по оптимизации работы склада
транспортной логистики: разбор современных методов управления
Конечно же, как и всегда, участники не только проходят интенсивный курс профессиональной подготовки. Экскурсии по предновогоднему Петербургу удачно разбавят насыщенные занятия.
Зарегистрируйтесь удобным для Вас способом:
Какова роль медицинских газов в лечебном процессе? Очевидно, сегодня многие области современной медицины просто не могут существовать без отлаженной системы газоснабжения. Прежде всего, это касается хирургии, криохирургии, анестезиологии, пульмонологии, эндоскопии. Медицинские газы и их смеси необходимы при проведении диагностики, клинических исследований, калибровке медицинского оборудования.
Медицинский кислород (газообразный и жидкий), циклопропан, ксенон, закись азота – пять газов, без которых невозможно представить деятельность больницы. Современные технологии позволяют изменить состав газов, адаптируя их к требованиям медицинского учреждения. Например, для офтальмологической отрасли используются газовые смеси с содержанием фтора и хлористого водорода.
Проблема подготовки высококлассных специалистов в области медицинского газоснабжения стоит достаточно остро. Поэтому в апреле 2012 года ЦНТИ «Прогресс» разработал программу и организовал семинар «ПРОЕКТИРОВАНИЕ СИСТЕМ МЕДИЦИНСКОГО ГАЗОСНАБЖЕНИЯ».
Он адресован специалистам проектных институтов, КБ, строительных и монтажных фирм, инженерам медицинских организаций, специалистам сервисных центров и представителям фирм-производителей медицинского оборудования.
Семинар прошел с большим успехом: на него съехалось более 30 участников со всех регионов России. Программа получила высокие оценки слушателей. Участники особенно подчеркнули полноту объема представленных знаний, четкость изложения материала и широкий диапазон практических решений в области медицинского газоснабжения, представленных в рамках семинара. Возможность поучаствовать в дискуссиях с коллегами, установить новые деловые контакты, перенять передовой опыт – это те факторы, которые обогащают обучение, делают его максимально полезным с практической точки зрения.
По многочисленным просьбам, семинар состоится еще раз в ноябре, в Санкт-Петербурге. В нем примут участие представители ЗАО «Стэк», ООО «Стройреанимация», Управления ГПСМЧС, Управления Роспотребнадзора по Санкт-Петербургу. Ключевой лектор - Сергей Олегович Павлов, технический директор ООО «Лембит медгаз». Подробную программу и условия участия можно посмотреть на сайте организатора.
Записаться на семинар можно на сайте учебного комплекса ЦНТИ «Прогресс», по email: client@cntiprogress.ruили в службе записи по телефону (812) 331-88-88 (многоканальный).
Предлагаем вам обучить собственного внутреннего аудитора на семинаре "Внутренний аудит. Построение, управление, оценка эффективности системы внутреннего контроля (СВК)".
Аудиторов обяжут сообщать о недостоверных данных в финансовой отчетности клиентов. Соответствующие поправки в законодательство могут вступить в силу уже с 1 января 2013 года.
Аудиторские компании сообщат в надзорные органы, если по результатам обязательной проверки "аудиторское заключение содержит мнение о достоверности такой отчетности, отличное от безоговорочно положительного".
Письменное заключение необходимо предоставить в течение 10 рабочих дней. В нем указываются обстоятельства, которые оказали или могут оказать существенное влияние на достоверность проверенной бухгалтерской (финансовой) отчетности.
Для того, чтобы у вас не возникло недостоверных данных в финансовой отчетности, предлагаем вам обучить собственного внутреннего аудитора на семинаре
На семинаре подробно, на практических примерах, рассматриваются сущность и методы получения доказательств во внутреннем аудите; возможные ошибки, выявляемые при проведении аудита и рекомендации по их устранению.
Практика решения сложных вопросов аудита расчетов налога на прибыль и НДС.
Комплект информационно-справочных материалов, получаемых слушателями семинара, включает образцы рабочих и отчетных документов аудитора по всем видам расчетов, актуальные нормативные документы и арбитражную практику.
Самые важные вопросы программы:
Методы и процедуры контроля. Типовые ошибки, допускаемые при аудите.
Доказательства во внутреннем аудите. Виды доказательств и способы их получения.
Практика решения сложных вопросов при аудите различных расчетов.
Сугубо практическая направленность семинара. Слушатели имеют возможность задать свои конкретные вопросы и получить индивидуальную консультацию высококвалифицированного специалиста. Вы можете задать вопросы лектору до приезда на семинар.Лектор – доцент кафедры бухгалтерского учета одного из университетов СПб, преподаватель института профессиональных бухгалтеров.
Знакомьтесь с подробной программой здесь и записывайтесь на семинар онлайн на сайте ЦНТИ «Прогресс» или по телефону Службы записи в Петербурге +7 (812) 331-88-88
Грамотные руководители давно просчитали прибыли, прикинули перспективы и регулярно отправляют своих сотрудников на семинары, тренинги, курсы.
Иногда опытный руководитель вдруг замечает апатию в коллективе. Вроде бы хорошие сотрудники начинают совершать ошибки, производительность стоит на месте, а иногда и падает. В чем причина? Ведь ничего не менялось: планы выполняются, сотрудники приходят на работу и уходят домой вовремя, делают свою традиционную работу…
Иногда руководство, увы, просто не учитывает того факта, что прогресс не стоит на месте. Развиваются технологии, меняется законодательство, разрабатываются инновационные направления во всех областях науки и т.п.
Охватить весь объем новых знаний и технологий порой просто невозможно. Научить всему сотрудников самостоятельно руководителю тоже довольно сложно.
Ищем выход!
Потратить 20-30 тысяч рублей – и получить значительный багаж знаний, который позволит поднять производство, принести прибыль, и, что немаловажно, заставит сотрудников поверить в себя? И при этом «потерять» сотрудника всего на 3-7 дней? Думаете, затратно, невыгодно, неинтересно, ничего не изменится?
Поверьте, грамотные руководители давно просчитали прибыли, прикинули перспективы и регулярно отправляют своих сотрудников на семинары, тренинги, курсы.
Костин Игорь Иванович, зам.начальника СБ-КБ-2:
Семинар важен для каждого человека, который занимается информационной безопасностью. Лично я получил много полезной информации, которую буду применять в своей работе.Богданова Юлия Владимировна, начальник отдела кадров:
Приятно было пообщаться с коллегами и опытным преподавателем. Было предложено много систематизированного справочного материала для помощи в работе кадровика. Обязательно применю все узнанное в своей работе.
И таких отзывов – сотни!
Чем полезен семинар?
Бесценен не только сам семинар, приятно не только обучение в красивейшем городе России – Санкт-Петербурге. Чего стоит весь объем новейшей, актуальной и важной для вас именно сейчас информации! Как важен обмен опытом с коллегами! Насколько приятно напрямую пообщаться с лектором – специалистом своей области – ведущим семинара.
А еще – практический опыт, включающий работу с именно вашими проблемами, документами, вопросами. Лектор рассмотрит их, ответит именно на ваши вопросы, даст рекомендации именно для вашего предприятия.
Вообще, практическая часть семинара – самая увлекательная и захватывающая для слушателей. После нескольких часов прослушивания лекции и записи материала семинара его участник наконец может начать применять его на практике уже в ходе обучения. Иногда сначала он делает робкие шаги в обучении, совершает ошибки. Но, уже отработав все на практических занятиях и тренингах во время семинара, привозит с собой на предприятие багаж знаний, которыми может поделиться с коллегами, внедрить в производство.
Очень часто наши слушатели после обучения становятся лекторами на своих предприятиях: точно так же проводят обучение сотрудников, устраивают практические занятия уже непосредственно на своем материале, помогают и объясняют тонкости новой информации.
Иногда даже через несколько лет они становятся лекторами ЦНТИ «Прогресс», вникнув в свою область настолько, что начинают следить и обрабатывать полученную информацию, внедрять ее в практику, обучать ей сотрудников.
Что это такое: семинары ЦНТИ «Прогресс»?
Да в общем-то ничего особенного:
лекции
практика
тренинги
обмен опытом и «круглые столы»
вопросы и консультации лекторов
раздаточные материалы в бумажном виде, на CD и DVD
бесплатные кофе-брейки, качественные обеды
экскурсии по Санкт-Петербургу
и наконец
пребывание и обучение в самом красивом городе России, в одном из комфортнейших для обучения Центров, где из окон открываются виды на старинную застройку Васильевского острова и веет влажностью с совсем близкой Невы и недалекого Финского залива.
Если вы задумываетесь об обучении хотя бы в перспективе, можете начать узнавать о «Прогрессе» с вебинаров – очень часто они бесплатные или совершенно недорогие и дают скидку на последующее посещение полноценного семинара ЦНТИ «Прогресс».
Если вас больше интересует не теория, а практика – обратитесь к нашим тренингам. Это направление «Прогресс» развивает сейчас активно, поэтому у вас есть шанс получить бесценные навыки зачастую с серьезной скидкой.
Еще одно наше направление, которое позволит вам получить знания удаленно, - мультимедийные курсы. Вы можете просто заказать материалы для обучения, и мы доставим вам их почтой.
Мы также можем организовать выездной семинар в вашем городе и на вашем предприятии – обращайтесь со своими предложениями и пожеланиями в нашу службу корпоративного обучения.
Для руководителей и ведущих специалистов «Прогресс» проводит семинары за рубежом. Наши семинары проходили в Финляндии, Германии, Швеции, Китае, на Канарах и Мальдивах, в Израиле и Франции и т.п. Обучение за рубежом мы проводим регулярно – обращайтесь в отдел международных семинаров, мы все вам расскажем!
Вариантов обучения – масса. И поверьте, обучать сотрудников – необходимо. Выберите удобный и приемлемый для вас вариант. Попробуйте. И последите за результатом.
Постоянным клиентам, группам слушателей от одной компании и корпоративным клиентам «Прогресс» предоставляет скидки!
Мы ждем вас на наших семинарах!
Откуда выделить деньги на финансирование инноваций? Как избежать нецелевой траты полученных средств? Как спрогнозировать спрос на инновационный продукт? Как защитить секретную разработку и избежать перехода квалифицированных кадров к конкурентам?
Именно этим вопросам посвящен семинар «УПРАВЛЕНИЕ ИННОВАЦИОННЫМИ ПРОЕКТАМИ: ОТ ИДЕИ ДО ПРИВЛЕЧЕНИЯ ИНВЕСТИЦИЙ»
Специалисты ЦНТИ «Прогресс» приглашают Вас пройти обучение 17 – 21 декабря в Санкт-Петербурге.
Декабрь – это не только предновогодние хлопоты, но и отличное время, чтобы наверстать упущенное и встретить новый год во всеоружии.
Ключевые пункты программы обучения:
